Gaji PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk Terlengkap – Apakah PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk

PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk, disingkat BTN, adalah salah satu bank terkemuka di Indonesia yang berfokus pada pembiayaan perumahan. BTN didirikan pada tahun 1897 dan telah menjadi perusahaan perseroan terbatas sejak tahun 1998. Bank ini memiliki visi untuk menjadi bank yang fokus pada pembiayaan perumahan dengan memberikan layanan dan produk perbankan yang inovatif serta berkesinambungan. Sebagai bagian dari komitmen mereka terhadap pembiayaan perumahan, BTN juga bekerja sama dengan berbagai pihak seperti pengembang perumahan, pemerintah, dan lembaga keuangan internasional.
Selain itu, BTN juga menawarkan berbagai produk dan layanan perbankan komersial dan konsumen seperti tabungan, deposito, kredit, dan layanan perbankan digital. Selain itu, BTN juga berinvestasi dalam teknologi terkini untuk memastikan layanan perbankan yang aman, cepat, dan efisien bagi para nasabahnya. Lebih dari itu, BTN juga telah meraih berbagai penghargaan dan sertifikasi atas komitmen mereka terhadap tata kelola yang baik, keberlanjutan, dan inovasi di sektor perbankan.
Sebagai bank yang memiliki fokus pada pembiayaan perumahan, BTN telah menjadi pemimpin dalam penyediaan akses pembiayaan perumahan bagi masyarakat Indonesia. Melalui produk dan program-programnya, BTN telah membantu ribuan keluarga untuk memiliki tempat tinggal yang layak. Dengan pengalaman yang begitu luas dan keberhasilan yang telah diraih, BTN tetap menjadi pilihan utama bagi para pemilik rumah dan pengembang properti yang membutuhkan solusi pembiayaan perumahan yang terpercaya.
PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk adalah salah satu bank di Indonesia yang sudah terkenal. Alamat kantor pusat Bank Tabungan Negara Persero Tbk berada di Jl. Jendral Sudirman Kav. 57, Jakarta 12190. Anda juga dapat menghubungi kantor pusat ini melalui telepon di nomor (021) 515 5369 atau (021) 515 5370. Selain itu, Bank Tabungan Negara Persero Tbk juga memiliki banyak cabang dan kantor cabang yang tersebar di seluruh Indonesia. Jika Anda mencari informasi kontak untuk cabang-cabang tersebut, Anda bisa mengunjungi situs web resmi Bank Tabungan Negara Persero Tbk di www.btn.co.id untuk mendapatkan informasi lebih lanjut. Bank Tabungan Negara Persero Tbk juga menyediakan layanan pelanggan melalui call center di nomor 1500286 yang dapat diakses dari telepon rumah maupun ponsel. Dengan adanya berbagai pilihan kontak tersebut, Anda bisa dengan mudah menghubungi Bank Tabungan Negara Persero Tbk untuk mendapatkan informasi mengenai produk dan layanan perbankan mereka, atau untuk melakukan transaksi perbankan. Dengan informasi kontak yang mudah dijangkau ini, Bank Tabungan Negara Persero Tbk menjamin pelayanan yang mudah diakses bagi para nasabah dan masyarakat umum yang membutuhkan informasi mengenai bank ini.
Gaji PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk:
Tabel Gaji PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 4.550.000 |
2 | Admin | 3.100.000 |
3 | Staff Administrasi | 3.500.000 |
4 | Operator | 4.400.000 |
5 | IT Support | 5.050.000 |
6 | Intern | 5.150.000 |
7 | Staff Accounting | 4.600.000 |
8 | Staf Administrasi | 4.100.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.450.000 |
10 | Administration Staff | 5.400.000 |
11 | Teknisi | 4.600.000 |
12 | Security | 5.350.000 |
13 | Receptionist | 5.700.000 |
14 | Driver | 4.950.000 |
15 | Administration | 5.400.000 |
16 | Sailor | 5.550.000 |
17 | Accounting | 6.900.000 |
18 | Services | 6.150.000 |
19 | Junior Operator | 7.600.000 |
20 | Junior Supervisor | 6.500.000 |
21 | Secretary | 7.850.000 |
22 | Project Engineer | 6.400.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.850.000 |
24 | Medical Services | 6.550.000 |
25 | Information Technology | 6.050.000 |
26 | Management Trainee | 8.750.000 |
27 | Staff | 8.050.000 |
28 | Addoperation | 8.200.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 8.050.000 |
30 | BPS | 9.050.000 |
31 | Sekretaris | 8.200.000 |
32 | Supervisor | 9.750.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.400.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 8.950.000 |
35 | Assistant Controller | 8.000.000 |
36 | Assistant Controller | 9.350.000 |
37 | Change Agent | 9.350.000 |
38 | IT | 9.300.000 |
39 | Procurement | 8.400.000 |
40 | Junior Staff | 8.850.000 |
41 | Operational Supervisor | 9.400.000 |
42 | Procurement | 8.600.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.600.000 |
44 | Professional | 10.900.000 |
45 | Process Engineering | 10.300.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.050.000 |
47 | Auditor | 10.200.000 |
48 | Field Engineer | 13.850.000 |
49 | Process Engineer | 12.300.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.950.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.850.000 |
52 | Accounting | 12.700.000 |
53 | Analyst | 13.000.000 |
54 | Junior Process Engineer | 13.850.000 |
55 | Junior Analyst | 13.300.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 14.150.000 |
57 | Manager | 14.950.000 |
58 | Cost Control | 14.150.000 |
59 | Quality Management Staff | 15.050.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 14.450.000 |
61 | Project Analyst | 15.600.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.250.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.400.000 |
64 | Instrument Engineer | 15.850.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 15.000.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.700.000 |
67 | Marketing | 16.750.000 |
68 | Asset Management | 16.250.000 |
69 | Specialist | 15.600.000 |
70 | Mechanical Engineering | 15.850.000 |
71 | Junior Engineer | 16.700.000 |
72 | Production | 16.900.000 |
73 | Senior Supervisor | 17.000.000 |
74 | Intern | 16.650.000 |
75 | Rotating Engineer | 18.200.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.650.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.550.000 |
78 | Control Engineer | 18.400.000 |
79 | Division Head | 17.600.000 |
80 | Drilling Engineer | 17.000.000 |
81 | Engineer | 17.450.000 |
82 | Field Manager | 18.650.000 |
83 | Public Relations | 18.750.000 |
84 | Junior Officer | 17.050.000 |
85 | Junior Auditor | 17.650.000 |
86 | Inspection Engineer | 19.200.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.700.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.650.000 |
89 | Engineering | 19.800.000 |
90 | Production Supervisor | 19.400.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.100.000 |
92 | SAP Business Analyst | 18.250.000 |
93 | Internal Auditor | 18.600.000 |
94 | Laboratory | 18.150.000 |
95 | HR (SDM) | 20.750.000 |
96 | Assistant Manager | 21.900.000 |
97 | Officer | 21.700.000 |
98 | Human Resources Specialist | 20.900.000 |
99 | Reservoir Engineer | 21.200.000 |
100 | Planning Manager | 26.250.000 |
101 | HRD Section Head | 26.950.000 |
102 | Supply Chain | 26.000.000 |
103 | Senior Business Analyst | 32.950.000 |
104 | Building | 32.000.000 |
105 | Executives | 33.650.000 |
106 | Team Leader | 33.300.000 |
107 | Procurement Manager | 44.000.000 |
108 | Director | 47.500.000 |
109 | Drilling Supervisor | 54.700.000 |
110 | Architect | 54.250.000 |
111 | General Manager | 76.500.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Slip gaji merupakan dokumen esensial yang mencantumkan detail gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk, slip gaji tidak hanya berfungsi sebagai bukti pendapatan tetapi juga menjadi dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: April 2023
Nama: Dika Saputra
Jabatan: Teknisi Elektrik
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.400.000
Tunjangan : Rp 495.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Gaji karyawan di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk. Jam kerja karyawan di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Gaji di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.