Gaji PT Konimex Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Konimex. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Konimex dan semua hal terkait dengannya.
PT Konimex
Apakah sahabat-sahabat sudah familiar dengan PT Konimex ? Jika belum, mari kita membahasnya terlebih dahulu agar sahabat-sahabat memiliki pemahaman dan mengetahui langkah-langkah yang perlu diambil ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo kita bahas!
Profil PT Konimex
PT Konimex adalah perusahaan farmasi yang didirikan pada tahun 1960 di Surabaya, Jawa Timur. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan farmasi terdepan yang memproduksi dan mendistribusikan produk – produk farmasi yang berkualitas tinggi dan terjangkau untuk masyarakat Indonesia. PT Konimex memiliki beragam produk kesehatan dan obat – obatan yang diproduksi dengan standar internasional yang tinggi. Perusahaan ini juga memiliki komitmen yang tinggi untuk inovasi dalam pengembangan produk yang memberikan manfaat kesehatan yang optimal bagi masyarakat. Selain itu, PT Konimex juga menjadi perusahaan farmasi yang memiliki perhatian tinggi terhadap kelestarian lingkungan dan keberlanjutan dengan menerapkan praktik – praktik yang ramah lingkungan dalam setiap tahapan produksi.
Selain bergerak dalam produksi obat – obatan, PT Konimex juga memiliki divisi lain yang fokus pada distribusi dan pemasaran produk – produk farmasi. Dengan jaringan distribusi yang luas, perusahaan ini mampu menjangkau seluruh wilayah Indonesia dan memastikan produk – produknya dapat dengan mudah diakses oleh masyarakat. PT Konimex juga memiliki tim pemasaran yang profesional dan berpengalaman dalam memasarkan produk – produk farmasi di pasar domestik.
Dalam upaya untuk memberikan kontribusi positif bagi masyarakat, PT Konimex juga aktif dalam berbagai program kesehatan masyarakat, pendidikan dan sosial. Perusahaan ini memiliki komitmen yang kuat untuk mendukung pembangunan kesehatan masyarakat Indonesia melalui berbagai inisiatif dan program – program kesehatan. Dengan dedikasi terhadap kualitas, inovasi, keberlanjutan lingkungan, dan kontribusi sosial, PT Konimex terus bergerak maju sebagai salah satu perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia.
PT Konimex adalah perusahaan farmasi yang berlokasi di Jl. Letjen Suprapto No. 72, Semarang, Jawa Tengah. Perusahaan ini dapat dihubungi melalui telepon di nomor (024) 6773456 atau melalui faksimili di (024) 6732567. Selain itu, PT Konimex juga dapat dihubungi melalui surel di alamat info@konimex.com. PT Konimex menyediakan berbagai jenis produk kesehatan dan obat-obatan bagi masyarakat Indonesia. Dengan berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada konsumen, PT Konimex juga dapat ditemui di media sosial seperti Facebook, Instagram, dan Twitter dengan mencari username @konimexID. Selain itu, PT Konimex juga memiliki kantor cabang di beberapa kota besar di Indonesia seperti Jakarta, Surabaya, dan Medan. Adapun visi dari perusahaan ini adalah menjadi perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia dengan komitmen untuk meningkatkan kualitas hidup masyarakat melalui produk-produk kesehatan berkualitas. Selain itu, PT Konimex juga memiliki misi untuk memberikan inovasi dalam industri farmasi dan mendukung pembangunan kesehatan nasional. Dengan alamat dan kontak yang jelas, konsumen dapat dengan mudah menghubungi dan mengakses informasi mengenai produk-produk terbaru yang ditawarkan oleh PT Konimex serta memberikan saran atau keluhan terkait produk yang telah mereka gunakan.
Gaji PT Konimex
PT Konimex menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Konimex berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Konimex. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Lebih jelas mengenai gaji PT Konimex maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Konimex
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.150.000 |
| 2 | Admin | 4.050.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.900.000 |
| 4 | Operator | 3.950.000 |
| 5 | IT Support | 4.200.000 |
| 6 | Intern | 5.850.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.700.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.200.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.150.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.400.000 |
| 11 | Teknisi | 5.350.000 |
| 12 | Security | 4.900.000 |
| 13 | Receptionist | 5.400.000 |
| 14 | Driver | 4.050.000 |
| 15 | Administration | 5.050.000 |
| 16 | Sailor | 5.200.000 |
| 17 | Accounting | 6.650.000 |
| 18 | Services | 5.050.000 |
| 19 | Junior Operator | 6.150.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.850.000 |
| 21 | Secretary | 7.250.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.850.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.250.000 |
| 24 | Medical Services | 7.050.000 |
| 25 | Information Technology | 7.250.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.650.000 |
| 27 | Staff | 8.500.000 |
| 28 | Addoperation | 8.200.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.800.000 |
| 30 | BPS | 9.050.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.850.000 |
| 32 | Supervisor | 8.400.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.700.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.400.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.050.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.550.000 |
| 37 | Change Agent | 9.950.000 |
| 38 | IT | 9.200.000 |
| 39 | Procurement | 8.650.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.250.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.850.000 |
| 42 | Procurement | 8.150.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.550.000 |
| 44 | Professional | 10.050.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.800.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.950.000 |
| 47 | Auditor | 10.900.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.800.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.850.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.250.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.850.000 |
| 52 | Accounting | 13.800.000 |
| 53 | Analyst | 12.300.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.050.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.200.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.700.000 |
| 57 | Manager | 14.300.000 |
| 58 | Cost Control | 14.750.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.050.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.800.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.400.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.850.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.600.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.050.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.000.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.350.000 |
| 67 | Marketing | 17.000.000 |
| 68 | Asset Management | 16.150.000 |
| 69 | Specialist | 15.200.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.500.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.700.000 |
| 72 | Production | 15.900.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.300.000 |
| 74 | Intern | 16.600.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.800.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.650.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 19.000.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.200.000 |
| 79 | Division Head | 17.600.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.100.000 |
| 81 | Engineer | 17.300.000 |
| 82 | Field Manager | 18.100.000 |
| 83 | Public Relations | 17.500.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.450.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.950.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.150.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.850.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.100.000 |
| 89 | Engineering | 18.900.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.050.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.650.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.950.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.050.000 |
| 94 | Laboratory | 19.550.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.950.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.100.000 |
| 97 | Officer | 21.700.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.000.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.500.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.400.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.650.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.500.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.600.000 |
| 104 | Building | 33.250.000 |
| 105 | Executives | 32.500.000 |
| 106 | Team Leader | 33.150.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.750.000 |
| 108 | Director | 47.950.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.000.000 |
| 110 | Architect | 54.600.000 |
| 111 | General Manager | 76.300.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Konimex di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Konimex itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Konimex. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Konimex
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Konimex kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Fasilitas makan
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Konimex
Contoh isi slip gaji di PT Konimex mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juli 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.550.000
Tunjangan : Rp 440.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Konimex. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Konimex.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Konimex
Gaji karyawan PT Konimex dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Konimex juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Konimex juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Konimex bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Konimex bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Konimex
Gaji PT Konimex memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Konimex.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Konimex. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Konimex.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Konimex. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Konimex
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Konimex, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Konimex?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Konimex, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Konimex, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Konimex dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Konimex, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Konimex
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Konimex, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Konimex dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Konimex. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Konimex. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Konimex
Jam kerja bagi karyawan PT Konimex bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Konimex bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Konimex juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Konimex bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Konimex dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Konimex juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Konimex, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Konimex menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
