Gaji PT Asuransi Umum Videi Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Asuransi Umum Videi. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Asuransi Umum Videi dan semua hal terkait dengannya.
PT Asuransi Umum Videi
Apakah sahabat-sahabat sudah familiar dengan PT Asuransi Umum Videi ? Jika belum, mari kita membahasnya terlebih dahulu agar sahabat-sahabat memiliki pemahaman dan mengetahui langkah-langkah yang perlu diambil ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo kita bahas!
Profil PT Asuransi Umum Videi
PT Asuransi Umum Videi adalah perusahaan asuransi umum terkemuka di Indonesia yang didirikan pada tahun 1995. Sejak berdiri, perusahaan ini telah menjadi salah satu pilihan utama bagi masyarakat Indonesia dalam memenuhi kebutuhan asuransi mereka. PT Asuransi Umum Videi bertujuan untuk memberikan perlindungan yang komprehensif bagi para nasabahnya dan telah membuktikan dedikasinya dalam memberikan layanan terbaik melalui berbagai produk asuransi yang inovatif dan berkualitas.
Sebagai perusahaan yang berkomitmen tinggi terhadap kepuasan pelanggan, PT Asuransi Umum Videi memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh Indonesia, sehingga memudahkan para nasabah untuk mengakses produk dan layanan perusahaan ini. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki tim profesional yang siap membantu nasabah dalam menangani klaim mereka dengan cepat dan efisien, sehingga para nasabah dapat merasakan manfaat asuransi tanpa adanya kendala.
PT Asuransi Umum Videi juga memiliki nilai-nilai perusahaan yang kuat, seperti integritas, kejujuran, dan keberlanjutan. Perusahaan ini selalu berusaha untuk memenuhi standar etika bisnis yang tinggi dan berkomitmen untuk berkontribusi dalam pembangunan sosial dan ekonomi di Indonesia. Selain itu, PT Asuransi Umum Videi juga rutin melakukan inovasi dan pengembangan produk serta layanan demi meningkatkan kualitas dan keunggulan perusahaan.
Dengan dedikasi yang tinggi terhadap kepuasan pelanggan, jaringan distribusi yang luas, tim profesional, dan komitmen terhadap nilai-nilai perusahaan yang tinggi, PT Asuransi Umum Videi terus berkembang sebagai perusahaan asuransi umum terkemuka di Indonesia.
PT Asuransi Umum Videi merupakan perusahaan asuransi umum yang telah beroperasi selama lebih dari dua dekade di Indonesia. Perusahaan ini menyediakan berbagai macam produk asuransi umum untuk melindungi aset dan kebutuhan finansial para nasabahnya. Alamat kantor pusat PT Asuransi Umum Videi terletak di Jl. Gatot Subroto Kav 38, Jakarta Selatan, 12930, Indonesia. Selain kantor pusat, perusahaan ini juga memiliki jaringan kantor cabang yang tersebar di berbagai kota besar di seluruh Indonesia, sehingga memudahkan para nasabah untuk mendapatkan layanan asuransi yang mereka butuhkan.
Untuk kontak PT Asuransi Umum Videi, para pelanggan dapat menghubungi layanan pelanggan di nomor telepon (021) 5279333 atau mengirimkan pertanyaan melalui surel ke customercare@videi-insurance.co.id. Perusahaan ini juga aktif dalam berbagai media sosial, seperti Facebook dan Instagram, di mana para nasabah dapat mengikuti informasi terbaru seputar produk asuransi, promosi, dan berbagai layanan tambahan yang ditawarkan oleh PT Asuransi Umum Videi.
Dengan motto “Memberikan Perlindungan Terbaik untuk Setiap Kebutuhan”, PT Asuransi Umum Videi berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik dan solusi asuransi yang dapat dipercaya bagi para nasabahnya. Dengan tim profesional dan berpengalaman, perusahaan ini siap untuk menjawab segala kebutuhan asuransi umum dari individu maupun perusahaan. Segera hubungi PT Asuransi Umum Videi untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai produk asuransi yang tersedia dan temukan solusi terbaik untuk melindungi aset dan kebutuhan finansial Anda.
Gaji PT Asuransi Umum Videi
PT Asuransi Umum Videi menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Asuransi Umum Videi berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Asuransi Umum Videi. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut adalah informasi gaji lengkap dari PT Asuransi Umum Videi:
Tabel Gaji PT Asuransi Umum Videi
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.850.000 |
| 2 | Admin | 4.700.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.750.000 |
| 4 | Operator | 3.650.000 |
| 5 | IT Support | 4.400.000 |
| 6 | Intern | 4.400.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.150.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.900.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 6.000.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.900.000 |
| 11 | Teknisi | 5.600.000 |
| 12 | Security | 4.600.000 |
| 13 | Receptionist | 5.350.000 |
| 14 | Driver | 5.450.000 |
| 15 | Administration | 5.550.000 |
| 16 | Sailor | 6.500.000 |
| 17 | Accounting | 5.900.000 |
| 18 | Services | 6.050.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.700.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.150.000 |
| 21 | Secretary | 7.100.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.200.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.250.000 |
| 24 | Medical Services | 7.750.000 |
| 25 | Information Technology | 7.150.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.600.000 |
| 27 | Staff | 7.450.000 |
| 28 | Addoperation | 8.450.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.600.000 |
| 30 | BPS | 8.150.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.750.000 |
| 32 | Supervisor | 9.750.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.300.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.450.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.400.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.100.000 |
| 37 | Change Agent | 9.450.000 |
| 38 | IT | 8.250.000 |
| 39 | Procurement | 9.250.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.550.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.700.000 |
| 42 | Procurement | 9.650.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.200.000 |
| 44 | Professional | 11.050.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.100.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.300.000 |
| 47 | Auditor | 11.650.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.500.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.550.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.200.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.350.000 |
| 52 | Accounting | 13.150.000 |
| 53 | Analyst | 13.500.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.900.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.200.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.050.000 |
| 57 | Manager | 14.800.000 |
| 58 | Cost Control | 14.550.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.400.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.150.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.500.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.400.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.100.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.150.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.750.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.250.000 |
| 67 | Marketing | 16.850.000 |
| 68 | Asset Management | 15.100.000 |
| 69 | Specialist | 16.300.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.500.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.450.000 |
| 72 | Production | 16.400.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.450.000 |
| 74 | Intern | 15.950.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.450.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.450.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.350.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.750.000 |
| 79 | Division Head | 18.000.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.250.000 |
| 81 | Engineer | 18.000.000 |
| 82 | Field Manager | 18.950.000 |
| 83 | Public Relations | 18.900.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.000.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.300.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.050.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 20.000.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.500.000 |
| 89 | Engineering | 19.700.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.850.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.700.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.600.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.000.000 |
| 94 | Laboratory | 19.500.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.250.000 |
| 96 | Assistant Manager | 22.000.000 |
| 97 | Officer | 20.050.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.200.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.900.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.400.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.500.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.200.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.100.000 |
| 104 | Building | 34.000.000 |
| 105 | Executives | 33.900.000 |
| 106 | Team Leader | 33.900.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.250.000 |
| 108 | Director | 47.950.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 55.000.000 |
| 110 | Architect | 54.450.000 |
| 111 | General Manager | 76.200.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Asuransi Umum Videi di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Asuransi Umum Videi. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Asuransi Umum Videi. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Asuransi Umum Videi
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Asuransi Umum Videi memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Asuransi Umum Videi di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Fasilitas makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Asuransi Umum Videi
Slip gaji merupakan dokumen esensial yang mencantumkan detail gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Asuransi Umum Videi, slip gaji tidak hanya berfungsi sebagai bukti pendapatan tetapi juga menjadi dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Maret 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Logistik Coordinator
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.300.000
Tunjangan : Rp 555.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Asuransi Umum Videi. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Asuransi Umum Videi.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Asuransi Umum Videi
Gaji karyawan PT Asuransi Umum Videi dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Asuransi Umum Videi. Jam kerja karyawan di PT Asuransi Umum Videi bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Asuransi Umum Videi
Gaji di PT Asuransi Umum Videi memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Asuransi Umum Videi.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Asuransi Umum Videi. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Asuransi Umum Videi.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Asuransi Umum Videi. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Asuransi Umum Videi
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Asuransi Umum Videi, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Asuransi Umum Videi?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Asuransi Umum Videi, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Asuransi Umum Videi dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Asuransi Umum Videi dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Asuransi Umum Videi, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Asuransi Umum Videi
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Asuransi Umum Videi, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Asuransi Umum Videi dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Asuransi Umum Videi. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Asuransi Umum Videi. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Asuransi Umum Videi. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Asuransi Umum Videi
Jam kerja karyawan PT Asuransi Umum Videi bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Asuransi Umum Videi bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Asuransi Umum Videi juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Asuransi Umum Videi bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Asuransi Umum Videi cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Asuransi Umum Videi juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Asuransi Umum Videi, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Asuransi Umum Videi menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
